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2020年安顺市民族中等职业学校面向社会公开考调工作人员简章
时间:2020-12-08 [ ] 浏览次数:474 来源: 视力保护色:

为进一步深化教育人事制度改革,加强教师队伍管理,不断健全教师竞争激励机制,促进教师合理有序流动,使学校各专业师资平衡发展,促进教育质量提高。为确保这次考调工作顺利完成,制定本简章

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以提高教师整体素质为核心,以全面提升教育教学质量为宗旨,严把教师调入关,做到“人适其岗,人尽其才”,努力建设高素质的教师队伍。

二、组织领导

本次考调工作在安顺市民族中等职业学校考调工作领导小组的领导下进行,具体工作由安顺市民族中等职业学校考调工作领导小组办公室负责

三、考调原则和考调计划

 (一)考调原则

   安顺市民族中等职业学校公开考调坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则,在试讲、面试、考察的基础上择优聘用。


(二)考调计划

安顺市民族中等职业学校2020年计划考调1人

安顺市民族中等职业学校2020年公开考调职位表

序号

职位名称

考调人数

政治面貌

学历要求

专业要求

其他报考条件

1

音乐教师

1

党员

本科及以上

音乐学

全日制普通高校毕业

 

四、调范围、对象和基本条件

(一)调范围、对象

调对象为安顺市范围内工作满3年在编在岗的中职或高中教师。

(二)应人员应具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.思想好,遵纪守法,品行端正。身心健康,热爱教育事业,具备岗位所需的专业知识和业务能力。

4.具有国家承认的本科及以上学历。

5.年龄均在18周岁及以上。35周岁及以下;具有全日制普通类高等院校研究生学历或高级讲师以上职称者,年龄在40周岁及以下。

6.具有中职或高中相应学科教师资格证书。

7.具有单位同意报考的相关证明。

8.具备岗位所需要的其他条件。

(三)有以下情况之一者不得报考

1.2018年以来年度考核合格以下等次的。

2.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪政纪处分的或在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员。

3.受过司法机关刑事处罚的。

4.尚在规定的服务期限内的人员。

5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。

五、实施步骤

(一)报名和资格审查

1.现场报名时间:2020年12月10—2020年12月11(上午8:30—11:30,下午2:30—4:30)。

2.报名地点及联系方式:

地点:安顺市民族中等职业学校学生活动中心三楼办公室

联系人:杨老师

联系电话:36222510

3.资格初审。依据调岗位设置的条件进行资格初审。

(二)考试

考试采取试讲和专业化面试相结合的办法。

时间:待定

1.试讲

(1)证件审核

面试前对拟进入面试的人员先进行证件审核,证件审核时考生须出具本人所在单位的在岗证明、近三年年度考核证明、近期小2寸免冠彩照2张、毕业证书和学位证书的原件及复印件、教师资格证原件及复印件、单位同意报考证明的原件、报考岗位所要求的其他有关材料原件和复印件。经审核与报名时填报情况不实不符合应招条件的考生,取消其应招资格,在报考同一岗位的考生中按笔试排名顺序依次递补,对严重弄虚作假行为要追究责任。证件审核地点在安顺市民族中等职业学校学生活动中心三楼办公室

(2)试讲方式

①试讲形式:采用现场试讲的形式进行。抽取所报专业试讲题目,完成15分钟的现场教学,要求板书设计及粉笔字书写;主要考察应试者的基本素养,包括教态语态、板书设计、专业知识、教学方法、现场答辩等方面。

②专业化面试内容:回答评委1~3个专业问题,时间5分钟。

评委当场打分,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。试讲及专业化面试成绩当场公布。面试满分为100分,面试合格分数为60分。

2.总成绩和岗位排名确定

按试讲成绩占60%、专业化面试成绩占40%的比例计算总成绩。如同一调岗位末位出现总成绩并列者,采取依次按面试成绩、学历高者、优质课级别高者优先的办法确定。在此后的体检、考察、资格复审等环节出现问题需要递补时,若出现成绩并列的,也按此排名顺序确定。

(三) 体检

考试结束后,按照考试总成绩从高到低按1:1的比例确定进入体检的人选,体检时间及体检人员名单另行通知。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》。体检出现不合格的,取消拟调用人员资格,在报考同一岗位的考生中按总成绩排名顺序依次递补。


(四)考察和资格复审

对体检合格的人员进行全面考察。主要考察拟调人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。同时对考生报考条件进行资格复审,主要审核应人员的个人档案等材料原件,考察、资格复审出现不合格的,取消拟调用人员资格,在报考同一岗位的考生中按总成绩排名顺序依次递补。

(五)公示、聘用

经体检、考察、资格复审合格的人员,确定为拟调用人选,在安顺市民族中等职业学校网站、安顺市教育网公示拟调用人员名单,时间为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合调条件的取消其拟调人员资格。对反映有问题但一时难以查实的,暂缓办理手续,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,填写《人员调动登记表》,办理相关调入手续

凡考生未在规定时间内按要求参加考试、体检、考察、报到等情况的,均视为自动放弃应资格;资格审核贯穿调工作全过程,在任何环节,发现考生不符合调条件,弄虚作假的,取消应资格,问题严重的要追究责任。

六、本次考调接受上级主管部门的监督。

 附件:报名信息表  /Upfile/file/20201208/20201208153159_0810.docx

安顺市民族中等职业学校

2020年12月2日


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